Descrição: O mercado de trabalho que envolve gerenciar organizações de saúde públicas e privadas é um nicho de mercado promissor que tende a crescer consideravelmente no Brasil. Administrar recursos financeiros, humanos, logísticos e sanitários, tornou-se um pré-requisito para uma gestão de qualidade e excelência nas empresas. Atuar de forma tática desenvolvendo conhecimentos, habilidades e atitudes focadas em visão de negócios, planejamento estratégico, indicadores, capacitação, inovação, processos e fluxos, tornou-se uma perspectiva aberta às novas tendências organizacionais em saúde para adquirir melhores resultados.

 Objetivos:

• Desenvolver uma visão sistêmica e integrada dos ambientes de saúde;
• Atender as demandas gerenciais das empresas públicas e privadas no quesito de qualificação profissional e organizacional;
• Recrutar profissionais qualificados e aprimorar competências com base na cultura organizacional;
• Desenvolver tomadas de decisões fundamentadas em técnicas de avaliação financeira;
• Gerenciar projetos eficientes com redução de custos e riscos;
• Analisar tendências da gestão de fluxo de pacientes e os possíveis impactos na experiência do cliente de saúde.

Público-alvo:

Profissionais com graduação em diversas áreas do conhecimento (Administração, Biomedicina, Contabilidade, Direito, Enfermagem, Farmácia, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Medicina, Nutrição, Odontologia, Psicologia, Serviço Social, etc.) que pretendem atuar na gestão de saúde (hospitais, laboratórios, clínicas, unidades de atenção à saúde, secretarias, ministérios, cooperativas, planos de seguros, convênios, entre outros).